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Possibilità Di Lavoro In America E Dubbi... contractor, sì o no... Rate Topic: -----

#1 User is offline   Alex M. 

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Posted 22 July 2010 - 12:52 PM

Ciao a tutti,
vorrei chiedere consulenza ai più esperti di lavoro negli USA.
Sto cercando di trasferirmi definitivamente dopo 1 anno e mezzo di green card passato facendo su e giù tra Italia e Stati Uniti. Ho fatto più di un colloquio telefonico, e domani ne ho un altro e mi aspetto, come al solito, la classica domanda su quanto sia la mia richiesta economica.
Al momento lavoro come ingegnere in una nota azienda automobilistica italiana. Ho un contratto a tempo indeterminato e sto lavorando qui da circa due anni (in totale ho circa tre anni di esperienza). L'azienda con la quale sono in trattativa è anch'essa una nota azienda automobilistica, di Detroit, con la quale tra l'altro ho collaborato strettamente nell'ultimo anno per un progetto. La posizione che si accingono a propormi è una posizione di contractor. Non ho ancora i dettagli dell'eventuale contratto ma, per quello che so, con una posizione da contractor firmerei un "at will statement" che mi metterebbe al servizio dell'azienda in questione "a volontà" del mio datore di lavoro. Finita questa volontà, e con un preavviso di 14 giorni, non avrei più un lavoro. Da contractor, inoltre, so che non si hanno particolari benefits (ad eccezione di una discreta copertura sanitaria e di un classico 401(K)), circa 5 giorni di ferie all'anno e 7 festività pagate.
Da voci interne a questa azienda so che per una posizione entry level arrivano a pagare anche 75k dollari con assunzione diretta. Questo dato è abbastanza coerente con quello che ho trovato in internet e sul sito Glassdoor.
La domanda che vi pongo è quanto sarebbe sensato chiedere come salario minimo da contractor. E'sensato chiedere qualcosina in più, vista la mancanza di benefit e la maggiore precarietà del lavoro, o il datore di lavoro si aspetta una richiesta inferiore alla cifra che offrirebbe per una assunzione diretta?
Magari si tratta di una domanda sciocca, in quanto c'è la variabile esperienza che conta moltissimo in questo genere di contrattazioni, ma ho veramente il timore di bruciarmi la candidatura se dovessi puntare troppo in alto. Allo stesso tempo non voglio nemmeno vendermi per troppo poco, visto che quello che mi offre la posizione di contractor in termini di stabilità del posto di lavoro è molto meno di quello che mi offrirebbe una assunzione diretta.
Si accettano consigli e commenti. Conosco il mondo del lavoro americano troppo poco, ed ho il timore che logiche "italiane" lì non funzionino. Con la vostra esperienza magari evito di fare un grosso errore, anche perché credo che le mie valutazioni economiche siano influenzate dal fatto che ho un po' il timore di cominciare una avventura da contractor e di rischiare di trovarmi senza lavoro, soprattutto considerando il fatto che oggi qui in Italia ho un posto a tempo indeterminato. Ho sempre creduto che nella vita bisogna rischiare, ma non vorrei davvero tirar troppo la corda, visto soprattutto il periodo di vacche magre.
Grazie mille.
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#2 User is offline   Christian73 

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Posted 22 July 2010 - 01:26 PM

Ciao,

non sono probabilmente il piu' indicato per rispondere a questa domanda,io gli proposrrei lo stipendio di entrata come dicono loro 75K, magari con la clausola che vuoi davvero vivere e lavorare per loro per un lungo periodo e qauindi sei disposto anche a ridiscutere il salario.

Non ho capito pero' una cosa, se lavori da 2 anni in una zienda italiana come sei riuscito a rispettare il discorso dei 6 mesi fuori dagli states. Sai che se stai piu' di 6 mesi fuori dagli USA e' una bella grana recuperare la Green Card.

Speriamo bene dai, fai tutto con coraggio, e aprla con i tuoi attuali datotri, magari digli che counque se tornerai avrai una preparazione internazionale.

God Bless You
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#3 User is offline   Alex M. 

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Posted 22 July 2010 - 01:30 PM

View PostChristian73, on 22 July 2010 - 08:26 PM, said:

Non ho capito pero' una cosa, se lavori da 2 anni in una zienda italiana come sei riuscito a rispettare il discorso dei 6 mesi fuori dagli states. Sai che se stai piu' di 6 mesi fuori dagli USA e' una bella grana recuperare la Green Card.


Mai stato via dagli States per periodi più lunghi di 4 mesi.Delta mi ama. Inoltre pogo le tasse qui e lì, da residente che lavora all'estero, temporaneamente. Ho conto in banca negli USA, carta di credito USA, patente, social security number, affiliato ad associazioni professionali USA, e fino ad oggi ho collaborato con una azienda USA. E' vero, ho passato tanto tempo fuori, e spesso mi hanno fatto un po' di storie, ma la mia intenzione di vivere negli USA non l'ho mai abbandonata. Questi due anni a fare su e giù sono stati solo una cosa temporanea (speriamo, perché mi sto svenando ed ogni volta che arrivo all'immigrazione ho le palpitazioni!!!!).

Il mio datore di lavoro sà già delle mie intenzioni. I rapporti restano buoni, ma certamente le cose sarebbero migliori nel caso in cui andassi a parare in una azienda "amica". Nel peggiore degli scenari potrei avere una porta ancora aperta, ma vorrei davvero scongiurare la possibilità di un ritorno in patria. Quando ho deciso di partecipare alla lotteria in fin dei conti ho deciso che sarebbe stato un biglietto di sola andata, no? :-)

ciao ciao
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#4 User is offline   Davide 

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Posted 22 July 2010 - 02:38 PM

non sei obbligato a dare un numero esatto. puoi dargli un range e poi negoziare.
lavorando come contractor gli costi di meno perche' paghi tu la medicare/medicare tax, pero' riesci a scaricare le spese.
fai due conti e guarda cosa ti conviene.
questo non e' uno dei momenti piu' felici per l'automotive, soprattutto a detroit.
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#5 User is offline   Alex M. 

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Posted 22 July 2010 - 04:04 PM

View PostDavide, on 22 July 2010 - 09:38 PM, said:

non sei obbligato a dare un numero esatto. puoi dargli un range e poi negoziare.
lavorando come contractor gli costi di meno perche' paghi tu la medicare/medicare tax, pero' riesci a scaricare le spese.
fai due conti e guarda cosa ti conviene.

Pensare che io nemmeno sapevo della medicare tax...
Ho fatto bene a chiedere. Mi diresti indicativamente a quanto ammonterebbe questa spesa, così la metto nel mio business case?
Grazie

PS: onde evitare confusione, non andrei a lavorare come independent contractor, ma sarei impiegato di una contractor house che mi collocherebbe nell'azienda X, sotto un certo manager Y.
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#6 User is offline   Davide 

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Posted 22 July 2010 - 04:17 PM

ah no, allora mi correggo.
avevo capito che andresti a fare l'independent contractor. meglio cosi'.
dimentica quello che ho detto riguardo le tasse.
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#7 User is offline   Dedalus 

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Posted 24 July 2010 - 06:25 PM

Alex,

non so se ti possa aiutare l'informazione (visto che non e' made in USA), ma di solito i contractor vengono pagati decisamente di piu' in UK.

Immagino che la cosa sia vera anche in US.

Tuttavia, per quanto riguarda l' "at will" non mi risulta che esista l'equivalente di un "tempo indeterminato" all'italiana in US (tranne rarissime, anzi 'rarissimissime' eccezioni). Qualsiasi assunzione "a tempo indeterminato" e' "at will", che io sappia.

In ogni caso attendi informazioni piu' attendibili.

Immagino che la differenza ci sia comunque nella differente priorita' in eventuali (facendo gli scongiuri) liste di disoccupazione. Come dire: non mi aspetterei che ponessero in prima linea gli interni, quando ci sono posti da far saltare; ciononostante, volendo anticipare le logiche legate al profitto di un'azienda, e' anche vero che l'eventuale perdita del posto di lavoro potrebbe essere legata al progetto cui si lavora (a prescindere dalla forma di assunzione/collaborazione) o allo stato di salute della specifica azienda.

In bocca al lupo per tutto e attendi pareri piu' illuminati.

P.S.: complimenti in ogni caso per avere ottenuto l'intervista.
0

#8 User is offline   Alex M. 

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Posted 29 July 2010 - 01:12 PM

View PostDedalus, on 25 July 2010 - 01:25 AM, said:

Alex,

non so se ti possa aiutare l'informazione (visto che non e' made in USA), ma di solito i contractor vengono pagati decisamente di piu' in UK.

Immagino che la cosa sia vera anche in US.

Tuttavia, per quanto riguarda l' "at will" non mi risulta che esista l'equivalente di un "tempo indeterminato" all'italiana in US (tranne rarissime, anzi 'rarissimissime' eccezioni). Qualsiasi assunzione "a tempo indeterminato" e' "at will", che io sappia.

In ogni caso attendi informazioni piu' attendibili.

Immagino che la differenza ci sia comunque nella differente priorita' in eventuali (facendo gli scongiuri) liste di disoccupazione. Come dire: non mi aspetterei che ponessero in prima linea gli interni, quando ci sono posti da far saltare; ciononostante, volendo anticipare le logiche legate al profitto di un'azienda, e' anche vero che l'eventuale perdita del posto di lavoro potrebbe essere legata al progetto cui si lavora (a prescindere dalla forma di assunzione/collaborazione) o allo stato di salute della specifica azienda.

In bocca al lupo per tutto e attendi pareri piu' illuminati.

P.S.: complimenti in ogni caso per avere ottenuto l'intervista.


Grazie mille!
Comunque il processo continua... ho contattato le società nella lista di contract houses approvata dall'azienda che vorrebbe assumermi, e ieri ho selezionato quella che mi ha dato la migliore impressione oltre che offrirmi anche dei benefit quanto più vicini alle mie richieste. Ora la contract house farà una offerta alla società per un certo billing rate, e vedremo se verrà approvata. Intanto il 19 ho l'interview...
Speriamo che tutto vada bene. E tra tre giorni si torna in USA.
0

#9 User is offline   Dedalus 

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Posted 01 August 2010 - 05:28 PM

Quote

Speriamo che tutto vada bene. E tra tre giorni si torna in USA.


Me lo auguro per te: in bocca al lupo.

... E buon viaggio, dunque.
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#10 User is offline   cili83 

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Posted 09 August 2010 - 09:24 AM

Ciao Alex,
Volevo chiederti come funziona per il pagamento delle tasse. Anche io sono sicuro mi troverò nella tua stessa situazione anche perché un lavoro in Italia ce l'ho e non mi dispiace. Quanto ed oltre quanto si pagano? Hai un commercialista in Italia che ti aiuta? Insomma vorrei capire quando non conviene più tenere due piedi in una scarpa? Ciao e grazie
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#11 User is offline   Alex M. 

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Posted 10 August 2010 - 09:24 AM

View Postcili83, on 09 August 2010 - 04:24 PM, said:

Ciao Alex,
Volevo chiederti come funziona per il pagamento delle tasse. Anche io sono sicuro mi troverò nella tua stessa situazione anche perché un lavoro in Italia ce l'ho e non mi dispiace. Quanto ed oltre quanto si pagano? Hai un commercialista in Italia che ti aiuta? Insomma vorrei capire quando non conviene più tenere due piedi in una scarpa? Ciao e grazie

Non ho un commericalista a farmi i conti, ma ho provveduto ad "acculturarmi" da me. Funziona che il reddito prodotto all'estero (in Italia) per gli USA è tassabile quasi sempre a livello statale/locale. A livello federale invece ci sono un paio di modi per evitare la doppia tassazione. Il primo modo è chiedere l'esclusione, il secondo è quello di chiedere un credito per le tasse pagate già in Italia. Col credito in genere te la cavi, perché le tasse che paghiamo in Italia sono in genere superiori a quelle che dovresti pagare a livello federale (a tal proposito cercati online le tabelle relative, facendo attenzione a calcolare prima il reddito tassabile). L'esclusione invece è un metodo che personalmente non ho mai seguito e non ho intenzione di seguire, perché è una sorta di dichiarazione che il tuo domicilio é all'estero. Poi comunque mi pare di ricordare che per applicare l'esclusione bisogna risiderede negli USA non più di 1 o 2 mesi l'anno (non ricorda il numero preciso di giorni).
Comunque, anche se a livello federale potrebbe capitare di non dover pagare nulla, a livello statale invece la storia cambia. Premesso che le cose cambiano da stato a stato (ed alcuni stati NON hanno tassa sul reddito), io in CA ho dovuto pagare per i miei redditi prodotti in Italia. Quanto? Anche in questo caso ci sono tabelle in cui inserisci il tuo imponibile e ti viene restituito il totale da versare per il 15 aprile.
Certamente non vale la pena lavorare in Italia e mantenere la green card, a meno che non si tratti di qualcosa veramente temporaneo. Tra viaggi frequenti e tasse varie, non esagererei se dicessi che nell'ultimo anno c'ho perso una parte davvero consistente del mio reddito. Considera un 4-5 viaggi l'anno, e considera che a tasse federali più o meno ho speso l'equivalente di un altro viaggio...
Se si una una fondata certezza di trovare un posto di lavoro qua negli USA, credo valga davvero la pena fare il passo e trasferirsi direttamente senza periodi intermedi, anche perché a fare su e giù non si riesce a risparmiare un bel niente.
Per maggiori info sulle tasse... IRS e cerca tutto ciò che riguarda il 1040, Turbotax, California FTB. Ciao
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#12 User is offline   Alex M. 

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Posted 03 September 2010 - 11:19 AM

Aggiornamento della mia situazione...

Mi è stato offerto il lavoro a Detroit, ed oggi è stato il mio ultimo giorno di lavoro qui in Italia. Lunedì ho l'aereo per tornare negli USA e, da mercoledì, comincerò questa nuova avventura in Michigan. E' stata davvero una settimana intensa questa...
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#13 User is offline   Dedalus 

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Posted 03 September 2010 - 05:55 PM

Alex,

rinnovo l'in bocca al lupo e che Detroit ti accolga caldamente.
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#14 User is offline   :.Jack.: 

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Posted 03 September 2010 - 08:06 PM

Complimenti ed in bocca al lupo per il futuro, spero che il paesaggio di Detroit ti piaccia quanto piace a me (ma credo che solo a me piace il cielo grigione con un po' di cemento intorno <_< )

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